2026年4月1日施行、治療と仕事の両立支援の推進（努力義務）の概要

2026年4月1日、改正労働施策総合推進法が施行されます。

今回は、改正労働施策総合推進法について、治療と仕事の両立支援に関する取組（努力義務）について紹介します。

努力義務の具体的な内容は、以下の通りです。

・事業主は、疾病、負傷その他の理由により治療を受ける労働者について、就業によって疾病又は負傷の症状が増悪すること等を防止し、その治療と就業との両立を支援するため、当該労働者からの相談に応じ、適切に対応するために必要な体制の整備その他の必要な措置を講ずるよう努めなければならない